Llav@-neres
Asesoría y Gestión
La reforma laboral limita el uso del contrato temporal. Este tipo de contratos sólo podrán firmarse por circunstancias de la producción o por sustitución de una persona trabajadora, siendo su duración de entre 6 meses como máximo.
Breve resumen de las principales medidas y actuaciones que se van a acometer en este ejercicio 2022 por parte de Agencia Estatal de Administración Tributaria (AEAT).
Algunas provienen de la última reforma laboral y por no separar la cuenta bancaria personal de la profesional.
Qué es y cómo funciona esta figura